Engelli memurlar, tayin isteme hakkını, kamu kurumlarında çalışmaya başladıktan sonra belirli bir süre geçtikten sonra kullanabilirler. Türkiye’deki devlet memurları için geçerli olan düzenlemelere göre:

1. İlk atama sonrası 3 yıl: Engelli memur, ilk atamasının yapıldığı yerden sonra 3 yıl boyunca tayin istememelidir. Yani, görev yerinde en az 3 yıl çalıştıktan sonra tayin talep edebilir.

2. Sağlık durumu değişikliği: Eğer engelli memurun sağlık durumu değişirse ve bu durum çalıştığı ortamda görevini yerine getirmesini zorlaştırıyorsa, tayin isteme hakkı sağlık raporuyla desteklenerek daha kısa sürede de kullanılabilir.

Bu genel kurallar çerçevesinde engelli memurun tayin istemesi mümkündür. Ancak her kurumun iç düzenlemelerine ve personel ihtiyaçlarına bağlı olarak, süreçler değişkenlik gösterebilir.